Beleidsmedewerker inburgering
Gemeente Purmerend is volop in beweging. De laatste jaren zijn we succesvol veranderd naar een energieke organisatie met volop mogelijkheden. Wij werken volgens de “Purmerendse manier”, onze inwoners staan centraal. Dat betekent dat we bij alles wat we doen onszelf de vraag stellen; wat is hiervan de bijdrage aan de inwoners of bedrijven van Purmerend? Het betekent ook dat we denken in kansen en mogelijkheden. Creativiteit, een informele aanpak en in verbinding staan met de omgeving vinden we belangrijk.
Opdracht
Het Maatschappelijk Domein van de gemeente Purmerend staat midden in de samenleving. Wij zetten ons in voor inwoners op het gebied van zorg, welzijn, jeugd, werk en participatie. Binnen dit domein zoekt de gemeente een zelfstandig beleidsadviseur Inburgering voor tijdelijke ondersteuning bij beleidsontwikkeling en uitvoering van de Wet Inburgering 2021.
Doel van de opdracht:
- het actualiseren en uitvoeren van het gemeentelijk beleid Inburgering 2021;
- het versterken van de samenwerking met ketenpartners;
- Het inzichtelijk maken van de beleidsvoortgang richting bestuur (adviesnotitie / rapportage);
- inzicht in de bijbehorende financiën en aanbestedingsprocessen.
- het opstellen van voorstellen voor verbetering van uitvoering en monitoring.
- Nauwe samenwerking met de kwaliteitsmedewerker inburgering en collega's binnen o.a. Werk & Inkomen, Armoede & Schulddienstverlening.
Werkzaamheden (zelfstandig uit te voeren)
De opdrachtnemer:
- adviseert over beleidsvraagstukken rondom de Wet Inburgering 2021;
- stemt zelfstandig af met interne en externe partners over voortgang en uitvoering;
- organiseert overleggen met ketenpartners waar dit bijdraagt aan het resultaat;
- levert een bestuurlijk advies op over de uitvoering en borging van het beleid;
- signaleert knelpunten en doet verbetervoorstellen;
- rapporteert de voortgang in een korte, resultaatgerichte eindevaluatie.
Onze opdrachtgever heeft eisen en wensen geformuleerd. Aan alle eisen moet worden voldaan om in aanmerking te komen voor deze functie. Voor deze functie zijn de volgende eisen en wensen geformuleerd:
Eisen:
- Minimaal 2 jaar aantoonbare werkervaring met beleidsontwikkeling op het gebied van inburgering/statushouders
- Een aantoonbare afgeronde opleiding op hbo-niveau
- Uiterlijk beschikbaar per 1 november 2025 voor 16-20 uur per week
- Aantoonbare Politiek-bestuurlijke sensitiviteit werkervaring
- Aantoonbare werkervaring met bestuurlijk adviseren in een gemeentelijke context
Wensen:
- Aantoonbare werkervaring ervaring met implementatie van de Wet Inburgering 2021 in de afgelopen 2 jaar
- Aantoonbare werkervaring en kennis van aanbestedings- en subsidietrajecten binnen het sociaal domein
- Aantoonbare resultaten in samenwerking met (taal)scholen en maatschappelijke partners
- Aantoonbare werkervaring en kennis van het maatschappelijk domein, specifiek werk & inkomen en participatie
Zien we op basis van jouw ingestuurde CV een match, dan ziet de procedure er als volgt uit:
- Voorafgaand aan het voorstellen, maken we afspraken over het tarief, gericht op de specifieke opdracht.
- Kan een opdracht niet ingevuld worden als zelfstandig professional of gaat jouw voorkeur uit naar detachering (loondienst)? Onze dienstverlening voorziet ook daarin, waarbij we de beloningsstructuur van de opdrachtgever hanteren middels de inlenersbeloning.
- Na overeenstemming te hebben bereikt in de financiële voorwaarden, stellen wij jouw profiel op in het format voor de betreffende opdrachtgever. We vragen van jou een verduidelijk op de wijze van voldoen aan de gestelde eisen en wensen, om de match zo duidelijk mogelijk te maken. Ook een motivatiebrief om jouw drijfveren en toegevoegde waarde aan het licht te brengen, wordt gevraagd. Hierin treden wij op als sparringpartner.
- Wij verzorgen het voorstel en informeren je zo snel mogelijk over de voortgang hiervan.