Juridisch Medewerker Handhaving (Medior)

Afdeling
Werken voor Veiligheid, Toezicht en Handhaving (hierna: VTH) is iedere dag werken aan het veiligheidsgevoel en de leefbaarheid van onze inwoners. Hier houden de BOA's toezicht op de openbare ruimte en controleren de bouwtoezichthouders nieuwe en bestaande bouwwerken. We handhaven wetten, maken integraal veiligheidsbeleid en pakken als één team crisisbeheersing op. Alles voor een veilig Leidschendam-Voorburg.

Opdracht
Als Juridisch medewerker handhaving binnen de afdeling VTH werk je iedere dag aan het veiligheidsgevoel en de leefbaarheid van onze inwoners. Hierin werk je samen met (bouw)toezichthouders en vergunningsverleners binnen het domein Vergunningen, Toezicht en Handhaving.

Vanuit huis of kantoor verricht je diverse juridische werkzaamheden op meerdere rechtsgebieden, met name op het gebied van omgevingsrecht, openbare orde en veiligheid, lokale verordeningen en bijzondere wetten.

Je adviseert over complexe handhavingszaken op meerdere rechtsgebieden, stelt handhavingsbesluiten op (uiteraard inclusief de voorbereidende handelingen zoals het schrijven van vooraanschrijvingen en het behandelen van zienswijzen) en zorgt voor de procesvertegenwoordiging (bezwaar, beroep, hoger beroep).

Daarnaast draag je bij aan de ontwikkeling van o.a. het VTH-beleid. Je adviseert in voorkomende gevallen leidinggevenden, externe partners en/of bestuurders over complexe handhavingsvraagstukken met een politiek/bestuurlijke gevoeligheid en over de inzet van bevoegdheden bij handhavingsvraagstukken die de openbare orde en veiligheid raken.

Het zwaartepunt in de functie ligt op het gebied van Omgevingswet, Wet open overheid, en Wet tijdelijk huisverbod, maar als je ook ervaring hebt als handhavingsjurist op het gebied van APV-zaken en bijzondere wetten, zoals de Alcoholwet, is dat een pré. Deze functie biedt de kans om werkzaam te zijn op verschillende rechtsgebieden.

Onze opdrachtgever heeft eisen en wensen geformuleerd. Aan alle eisen moet worden voldaan om in aanmerking te komen voor deze functie. Voor deze functie zijn de volgende eisen en wensen geformuleerd:

Eisen:

1. Minimaal 3 jaar aantoonbare werkervaring als jurist binnen een soortgelijke juridische functie
2. Minimaal 1 jaar aantoonbare werkervaring met het adviseren over complexe handhavingszaken met de nadruk op de Omgevingswet
3. Minimaal een afgeronde hbo-bachelor opleiding op juridisch gebied
4. Aantoonbare werkervaring als jurist met de Omgevingswet, benoem waar dit is opgedaan
5. In het kader van de wet DBA leent deze uitvraag zich helaas niet voor uitvoering door zzp'ers. Mocht je als zzp'er willen reageren, kan dat via ons middels een detacheringsconstructie.

Wensen:

1. Minimaal 4 jaar aantoonbare werkervaring als Juridisch medewerker handhaving (of soortgelijke functie, beredeneer dit duidelijk) binnen een gemeente
2. Minimaal 2 jaar aantoonbare werkervaring met het adviseren over complexe handhavingszaken binnen een gemeente, duidelijk weergeven in het cv
3. Aantoonbare werkervaring in de afgelopen 3 jaar met de APV én bijzondere wetten, duidelijk weergeven in het cv
4. Aantoonbare werkervaring met het verzorgen van vooraanschrijvingen, het behandelen van zienswijzen, het opstellen van handhavingsbesluiten én het behandelen van bezwaar- en beroepschriften. Benoem duidelijk per onderdeel waar dit is opgedaan
5. Uiterlijk per 1 oktober 2025 beschikbaar voor 36 uur per week
6. Een afgeronde WO-bachelor opleiding op juridisch gebied

• Voorafgaand aan het voorstellen, maken we afspraken over het tarief, gericht op de specifieke opdracht.
• Kan een opdracht niet ingevuld worden als zelfstandig professional of gaat jouw voorkeur uit naar detachering (loondienst)? Onze dienstverlening voorziet ook daarin, waarbij we de beloningsstructuur van de opdrachtgever hanteren middels de inlenersbeloning.
• Na overeenstemming te hebben bereikt in de financiële voorwaarden, stellen wij jouw profiel op in het format voor de betreffende opdrachtgever. We vragen van jou een verduidelijk op de wijze van voldoen aan de gestelde eisen en wensen, om de match zo duidelijk mogelijk te maken. Ook een motivatiebrief om jouw drijfveren en toegevoegde waarde aan het licht te brengen, wordt gevraagd. Hierin treden wij op als sparringpartner.
• Wij verzorgen het voorstel en informeren je zo snel mogelijk over de voortgang hiervan.