Als Project Manager Apparatenbouw ben je de drijvende kracht achter het succes van onze technische projecten. Jouw verantwoordelijkheden omvatten:
het van A tot Z begeleiden van één of meerdere projecten
organiseren en leiden van vergaderingen met het projectteam
je team motiveren en zelf actief meewerken aan de projecten
bewaken van de planningen, budgetten en risico-inventarisatie
klanten kunnen bij jou terecht voor al hun vragen
je bent de schakel tussen de klant en de operationele afdelingen
Om ons team aan te vullen en onze projecten naar nieuwe hoogten te brengen, zijn we op zoek naar kandidaten die aan onze hoge normen voldoen. Hier zijn de vereisten waaraan je moet voldoen om in aanmerking te komen.
een afgeronde HBO in de richting van Werktuigbouwkunde, Process Technologie of Chemische Technologie
werkervaring binnen de process engineering
minimaal 4 jaar ervaring in een leidinggevende rol
in bezit van rijbewijs B
je hebt ervaring in het aansturen van een team
je bent flexibel en hebt uitstekende communicatieve vaardigheden
je spreekt vloeiend Nederlands en Engels
Wij zijn op zoek naar een technische Projectmanager die klaar is voor de volgende stap in zijn of haar carrière. Met jouw expertise, ervaring en leiderschap zorg je ervoor dat jouw projectteam succesvolle resultaten behaalt in uiteenlopende projecten. Je bent zeer bekwaam en begrijpt als geen ander hoe producten kunnen worden geïntegreerd in het productieproces. Aangezien elk project uniek is, ben je altijd nauw betrokken bij het ontwikkelingsproces en fungeer je als het primaire aanspreekpunt voor de klant. Heb jij de juiste capaciteiten? Aarzel dan niet en solliciteer vandaag nog!
Onze opdrachtgever is een internationaal bedrijf met een vestiging in Utrecht. Het bedrijf, gespecialiseerd in onder andere vacuümtechniek, biedt een breed scala aan producten die worden toegepast in verschillende sectoren, waaronder de medische wereld, voedingsmiddelenindustrie en algemene industrie. Ze beschikken over twee werkplaatsen waar de productie en revisie plaatsvinden. Op dit moment telt het team ongeveer 150 medewerkers, verdeeld over diverse afdelingen. De organisatie staat bekend om haar toewijding aan innovatie en kwaliteit.
Bij deze organisatie streven ze naar het aantrekken van de beste talenten en belonen ze inzet en prestatie. Wij kunnen je daardoor het volgende bieden:
salaris tussen € 5.000 en € 6.000
40 vrije dagen, verdeeld in 27 vakantiedagen en 13 ADV dagen (o.b.v. fulltime dienstverband)
tot 2000,- opleidingsbudget
8,33% vakantiegeld over je jaarsalaris
bonusregeling
reiskostenvergoeding en pensioenregeling