Synsel in Apeldoorn is het meest innovatieve techrecruitmentbedrijf van Nederland. Sinds de oprichting van ons bedrijf richten wij ons helemaal op de kandidaat. Wat willen zij en waar willen zij naar toe? Daar is ons hele bedrijf omheen gebouwd. En dat werkt. We verdubbelen ieder jaar in omzet en we hebben een netwerk van 2500 techbedrijven waar we mee werken. We vlammen iedere dag en gaan voor elkaar door het vuur.
We zijn er helemaal op ingericht om jou succesvol te maken. Want jouw succes is ons succes. iedereen wil elkaar constant vooruithelpen. We geven je een trainer die je het eerste jaar intensief helpt. En je kunt altijd terecht bij onze sales support tak. We sparren met elkaar, en we zijn er voor elkaar. Zodat we iedere dag samen een stap verder komen. iedere dag is level up-dag.
Functie-inhoud:Bij Synsel beheer je als Recruitment
Consultant je eigen business binnen onze dynamische organisatie. Je eerste jaar
is een intensieve leerperiode waarin je alle ins en outs van onze
bedrijfsvoering en markt leert kennen. Je focus ligt op het creëren van
succesvolle plaatsingen die niet alleen onze klanten en kandidaten tevreden
stellen, maar ook bijdragen aan jouw persoonlijke en professionele groei.
Dankzij onze sterke marktpositie en effectieve
marketingstrategieën is de aanvoer van gekwalificeerde kandidaten constant,
waardoor jij je volledig kunt richten op het matchen van deze talenten met
ideale carrièremogelijkheden bij toonaangevende werkgevers. Jouw werk draait om
meer dan alleen het sluiten van deals; het gaat om het bouwen van
betekenisvolle relaties en het bieden van op maat gemaakte oplossingen die
zowel de carrière van de kandidaat als de operationele doelen van de klant
vooruithelpen.
Je dagelijkse taken omvatten:
✔ Het actief
beheren en uitbouwen van je klanten- en kandidatenportfolio.
✔ Het
verantwoordelijk zijn voor omzetgroei door het behalen van
plaatsingsdoelstellingen.
✔ Het intensief
samenwerken met kandidaten om te zorgen dat zij optimaal gepositioneerd zijn
voor succes.
✔ Het leiden van
onderhandelingen en het zorgvuldig begeleiden van contractprocessen.
✔ Het voeren van
evaluatiegesprekken met alle betrokkenen om te verzekeren dat hun ervaringen
onze verwachtingen overstijgen.
✔ Het vieren van
je successen met je team, en actief bijdragen aan een positieve en
ondersteunende bedrijfscultuur.
✔ Het voortdurend
leren van en samenwerken met collega’s om samen professioneel te groeien.
Jij bent die strategische denker en
gepassioneerde recruitment professional. Je neemt volledige
verantwoordelijkheid voor je eigen acties en doelen en bent trots op de
positieve impact die je hebt op de carrières van anderen. Je hebt een
diepgeworteld verlangen om succes te behalen, niet alleen voor jezelf maar
vooral voor de kandidaten en klanten die je dient. Je bent toegewijd aan het
leren van de beste praktijken en durft ook van je fouten te leren.
Is dit herkenbaar voor jou? Dan zou je goed
passen bij Synsel. Voor ons zijn je specifieke ervaring en opleidingsniveau
ondergeschikt aan je vermogen en drive. We verlangen dat je beschikt over hbo
werk- en denkniveau en dat je de Synselcode belichaamt: je bent professioneel,
behoudt overzicht onder druk, bent leergierig, streeft elke dag naar
verbetering, en behoudt altijd een positieve instelling.