Coördinator omgevingswet

In jouw werk zijn jouw beslissingen écht elke dag zichtbaar in de leefomgeving. Thema’s van milieu, water tot veiligheid en gezondheid komen samen, en jij zorgt ervoor dat alles klopt, veilig is én praktisch werkt voor inwoners, bedrijven en bezoekers.

Wat ga je doen?

Als coördinator Omgevingswet bij gemeente Loon op Zand speel jij een centrale rol voor de fysieke leefomgeving. Je richt je op thema’s zoals milieu, water, natuur, veiligheid en gezondheid. Voor deze onderwerpen ben jij hét aanspreekpunt: de spin in het web die inwoners, bedrijven en collega’s verder helpt.

Je geeft uitleg en beantwoordt vragen over omgevingsplannen, vergunningaanvragen, vergunningvrij bouwen en beleid rondom planologische afwijkingen. Daarbij krijg je veel vrijheid om zelfstandig vraagstukken op te pakken en passende oplossingen te vinden. Jij luistert, vraagt door en kiest een praktische aanpak die werkt. Heldere communicatie richting inwoners en initiatiefnemers is hierbij essentieel.

Een greep uit jouw werkzaamheden:

• Adviseren en beantwoorden van vragen van bewoners, bedrijven en verenigingen over vergunningen, ruimtelijke ontwikkelingsprocedures en mogelijkheden.
• Beoordelen of initiatieven vergunningsvrij zijn en/of passen binnen het geldende ruimtelijk beleid en de regelgeving.
• Signaleren van knelpunten en actief meedenken over verbeteringen in werkprocessen.
• Intensief samenwerken met collega’s van vergunningverlening, ruimtelijke ordening, toezicht en handhaving.

Wie ben jij?

Als coördinator Omgevingswet ben je resultaatgericht en zelfstandig, maar vooral ook iemand die anderen weet te verbinden en in beweging te krijgen. Met jouw communicatieve en netwerkvaardigheden schakel je soepel tussen collega’s, bestuurders, partners en bewoners. Je begrijpt hoe een politiek-bestuurlijke omgeving werkt en weet daarin zowel stevig als toegankelijk te opereren. Je handelt met tact, bent benaderbaar en gaat constructief en effectief om met weerstand.

Daarnaast breng je mee:

• Een afgeronde (bouwkundige) opleiding op hbo-werk- en -denkniveau.
• Aantoonbare kennis en ervaring met omgevingsvergunningen en de genoemde werkzaamheden.
• Het vermogen om verzoeken van intake tot besluitvorming zelfstandig en zorgvuldig te behandelen.
• Inzicht in en ervaring met de dynamiek van werken binnen een complexe, veranderende omgeving.

Waar ga je werken?

Iedereen kent natuurlijk de Efteling en het Nationaal Park De Loonse en Drunense Duinen – de paradepaardjes van onze gemeente. Maar als coördinator Omgevingswet heeft de gemeente Loon op Zand jou nog veel meer te bieden!

Je komt terecht in het gedreven team Omgeving & Veiligheid, bestaande uit zo’n 25 collega’s: frontofficemedewerkers, vergunningverleners, proceduremedewerkers, toezichthouders, juristen en medewerkers veiligheid. Samen bestrijken jullie het brede werkveld van het omgevingsrecht.

Je krijgt een moderne werkplek mét werkcafé, korte lijnen en collega’s die graag kennis delen en elkaar inspireren. Bij de gemeente werk je mee aan projecten die écht het verschil maken. Zo draag je bij aan boeiende ruimtelijke vraagstukken en lever je een creatieve bijdrage aan het wonen en ondernemen in Loon op Zand.

Wat bieden wij?

Gemeente Loon op Zand biedt jou een interessante en uitdagende functie en de ruimte om hier op jouw wijze invulling aan te geven.

Verder ontvang je:

• Een aanstelling van 32-36 uur per week op basis van de cao Gemeenten.
• Een goed salaris (schaal 9) tot € 4.998 bruto per maand o.b.v. 36 uur. Afhankelijk van reeds opgedane ervaring behoort een arbeidsmarkttoelage conform Cao Gemeenten tot de mogelijkheden.
• De functie is structureel. Je start met contract voor de duur van een jaar.
• Een Individueel Keuzebudget van 17,05% dat je vrij kunt inzetten voor bijvoorbeeld
• opleiding, extra vrije dagen, fiscale uitruil woon-werkverkeer of uitbetaling IKB.
• Goede pensioenregeling via het ABP.
• Een laptop en een telefoon.
• Flexibele werktijden en de mogelijkheid om thuis te werken, met thuiswerkvergoeding en een budget waarmee jij je thuiswerkplek kunt optimaliseren.
• Goede opleidings- en ontwikkelingsmogelijkheden.
• Een levendig gemeentehuis waar gemeentelijke diensten, bibliotheek, brasserie en sport samenkomen.