Teamleider projectcontrol

Regio:
Wageningen
 
Functieomschrijving

Jouw baan

Ben jij een teamleider met kennis van financiën of ervaren projectcontroller die energie krijgt van het aansturen en ontwikkelen van een team? Wil jij jouw financiële expertise inzetten om bij te dragen aan baanbrekend onderzoek binnen de Agrotechnology & Food Sciences Group van Wageningen University & Research? En zie jij het als een uitdaging om processen te verbeteren én je mensen te motiveren?


Als teamleider Projectcontrol ben je het aanspreekpunt voor je medewerkers en ben je verantwoordelijk voor het financiële beheer van de projectenportefeuille van de Agrotechnology & Food Sciences Group (AFSG). Je bent zowel inhoudelijk en hiërarchisch verantwoordelijk voor je team en je zorgt voor het zo optimaal mogelijk inzetten van je medewerkers. Je bent instaat een visie te ontwikkelen voor het team en deze te vertalen naar een concreet plan wat aansluit bij het ontwikkelplan Finance & Control van AFSG. Je bent een teambuilder, je weet je medewerkers te motiveren en neemt het initiatief tot het continu verbeteren van je team.
 
De teamleider Projectcontrol rapporteert aan de Manager Finance & Control van AFSG en is verantwoordelijk voor de integrale werkprocessen en de aansturing van het team Projectcontrol binnen de planning en control cyclus. Je zorgt voor een tijdige en volledige uitvoering van de werkzaamheden.

De werkprocessen binnen het team bevatten o.a.

Het team Projectcontrol verzorgt de volledige financiële en administratieve beheersing van projecten: van het openen, vastleggen, declareren en factureren, beheren balansrekeningen tot waardering, rapportage en accountantscontroles. Daarnaast stemmen zij regelmatig af met projectleiders binnen de leerstoelen en onderzoeksgroepen en zorgen zij voor een uniforme en betrouwbare projectadministratie.
In deze functie heb je een grote mate van verantwoordelijkheid en zelfstandigheid waarbij intensieve samenwerking met je directe collegas en het primair proces een belangrijke plaats innemen.

Als teamleider Projectcontrol:

  • je adviseert samen met de afdelingen juridische zaken en acquisitie- en salescontrol over de uitvoering van de diverse subsidieregelingen binnen AFSG;
  • je kunt subsidieregelingen vertalen naar duidelijke werkprocedures zowel zelfstandig als met input van Corporate Finance & Control en daarbij de belangen van het primair proces, de directie en Finance & Control overtuigend te vertegenwoordigen;
  • je levert proactief informatie aan Finance & Control en management van AFSG over de projecten van AFSG en geef je advies wanneer dit nodig is;
  • je rapporteert periodiek aan de manager Finance & Control AFSG over de stand van zaken van de projectadministratie en het accountantscontrole proces;
  • je stuurt de planning en control cyclus aan met betrekking tot projecten zodat een optimale bedrijfsvoering is gewaarborgd;
  • je zorgt voor een betrouwbare waardering van projecten op maandbasis;
  • je levert een bijdrage aan het opstellen van het jaarrekening accountantsdossiers;
  • je bent de contactpersoon voor de controlerende accountant en/of subsidie gevende instanties;
  • je bent lid van het ProjectControlOverleg (PCO) binnen de WUR waardoor je ook een brug weet te maken tussen WUR, Corporate Finance & Control en AFSG;
  • je hebt een trekkersrol binnen kenniseenheid overstijgende beleidsopdrachten.
  • Jouw kwaliteiten

    Jij bent iemand die coacht, samenwerkt, overtuigingskracht heeft, betrokken is bij de organisatie en stuurt op resultaat.

    Wij vragen van je:

  • Academisch of vergelijkbaar werk- en denkniveau, bijvoorbeeld een afgeronde WO bedrijfseconomie/accountancy;
  • Minimaal 5 jaar werkervaring in een accountancy omgeving en/of in een complexe projectadministratie omgeving (met subsidieregelingen);
  • Bij voorkeur leidinggevende ervaring en bent bereid om jezelf te ontwikkelen;
  • Goede mondelinge en schriftelijke beheersing van de Nederlandse en Engelse taal (C1 niveau);
  • Tenslotte beschik je over deze eigenschappen: organisatiesensitief, analytisch vermogen, proactief, oplossing- en klantgericht (in communicatie en acties), scenario denken.
  • In onze internationale werkomgeving wordt steeds meer in het Engels gecommuniceerd. Voor deze functie gaat het om��C1. Heb je dit niveau nog niet, dan helpen wij je vanzelfsprekend en kun je terecht bij ons taalcentrum� 

    Je ziet dat er voldoende uitdagingen voor jou liggen. Deze uitdagingen kunnen ook als ontwikkelmogelijkheden gezien worden. Mocht jij dus nog niet het track-record hebben dat in de vacature wordt gevraagd, maar wél solide werkervaring hebben, dan willen we jou ook graag uitnodigen om te solliciteren.

    Wij bieden jou

    Als het gaat om zit je goed bij Wageningen University & Research.�Highlights uit onze CAO zijn bijvoorbeeld:

  • werktijden die in overleg kunnen worden vastgesteld, zodat een optimale balans tussen werk en privé mogelijk is;
  • sabbatical leave, studieverlof en deels betaald ouderschapverlof;
  • er is veel aandacht voor vitaliteit en je kan, tegen een aantrekkelijk tarief, gebruik maken van de op de campus aanwezige sportfaciliteiten;
  • een structurele eindejaarsuitkering van 8,3%;
  • uitstekende pensioenregeling via ABP.
  • Bij deze uitstekende secundaire arbeidsvoorwaarden hoort natuurlijk ook een passend salaris. Wij bieden afhankelijk van je ervaring, een marktconform salaris van minimaal 4.741 tot maximaal 7.068 bij een volledige werkweek van 36 uur conform CAO Wageningen Research (schaal 12). Voor deze rol is een aanstelling van 32 uur bespreekbaar. Als het gaat om je contract bieden we in eerste instantie een jaarcontract aan dat als dat mogelijk is binnen de (bedrijfseconomische) organisatieomstandigheden - bij goed functioneren verlengd kan worden. Uiteraard gaan we graag het gesprek met je aan als hier vragen over zijn.

    Wageningen University & Research biedt volop kansen voor groei en ontwikkeling met een sterk intern recruitmentbeleid en uitstekende opleidingsmogelijkheden.

    Je werkt op de groenste en meest innovatieve campus van Nederland, in een internationale en open werksfeer. Al 20 jaar op rij zijn wij verkozen tot de " van Nederland! Een plek dus om trots op te zijn.

    Wil je meer informatie?

    Voor meer informatie over de functie kun je contact opnemen met Ronald Bongers, Manager Finance & Control, via 06-43844083 of e-mail: of Carolien Troost, HR Business Partner, via 0317-480266 of e-mail: .

    Vragen over de procedure? Neem contact op met Jeanine van t Veer-Drost, corporate recruiter, via .

    Solliciteren?
    Klik op de sollicitatiebutton bij de vacature op onze website. Alleen sollicitaties via onze website worden in behandeling genomen.

    Reageren kan tot en met 10 Novmeber 2025.

    Procedure
    Binnen onze selectieprocedure kan een assessment worden opgenomen als onderdeel van het proces.

    Welkom, veilig en gewaardeerd
    Wageningen University & Research (WUR) hecht grote waarde aan diversiteit en inclusie. Dit omdat we geloven dat verschillende inzichten leiden tot innovatieve oplossingen. We creëren daarom een werkomgeving waar iedereen zich welkom, veilig en gewaardeerd voelt, ongeacht achtergrond, identiteit of ervaring. Samen bouwen we aan een cultuur waarin ieders unieke bijdrage bijdraagt aan het succes van onze organisatie.

    Wij zijn

    De missie van Wageningen University & Research is To explore the potential of nature to improve the quality of life.

    Deze missie streven we na door een synergetische aanpak van Wageningen University en Stichting Wageningen Research (toegepast onderzoek). Onze onderzoeken richten zich op vragen in het domein van voedsel, leefomgeving en maatschappij. Met ongeveer 30 vestigingen, 7.700 medewerkers, 2.500 promovendi en ruim 13.000 studenten behoort Wageningen University & Research wereldwijd tot de meest aansprekende kennisinstellingen binnen haar domein. De integrale benadering van de vraagstukken en de samenwerking tussen verschillende disciplines vormen het hart van de unieke Wageningen aanpak.
     
    Deze punten geven onze medewerkers aan als goede redenen om te komen werken bij WUR: 

    Wij zullen zelf werven voor deze vacature en stellen ongevraagde diensten van wervingsbureaus niet op prijs. Delen binnen je netwerk wordt echter wel gewaardeerd.