Ben jij klaar om het verschil te maken in het meest gezellige recruitmentteam van Amsterdam? Zit jij middenin een netwerk van marketing-, communicatie- en contentprofessionals of weet jij precies hoe je zo'n netwerk opbouwt? Wij zoeken een commerciële, energieke en flexibele collega om ons team van Recruitment Consultants te versterken! Kom werken bij Babbage en zet jouw matching skills in om de ideale match te vinden tussen onze opdrachtgevers en marcomprofessionals (32-40 uur per week).
Wat ga je doen?
- Het vinden van de ideale match tussen opdrachtgevers en marcom-professionals.
- Verantwoordelijkheid van A tot Z: van intake tot plaatsing.
- Snel schakelen: zodra er een nieuwe opdracht binnenkomt, weet jij de juiste kandidaat te vinden.
- Talent spotten: jij kent de topkandidaten en weet ze enthousiast te maken.
- Klant- en kandidaatgesprekken voeren en een solide samenwerking opbouwen.
- Inspirerende kennissessies organiseren voor jouw netwerk en deelnemen aan interessante netwerkbijeenkomsten.
Bekijk de vlog van Anouk en lees het interview met Wesley en Lotte voor een kijkje achter de schermen bij ons team!
Wat breng jij mee?
- Minimaal 2 jaar relevante werkervaring als Recruiter of Recruitment Consultant.
- Affiniteit met marketing en communicatie.
- Skills in online recruitment tools zoals Boolean search en LinkedIn.
- Ervaring met social media en online werving.
- Uitstekende gespreksvaardigheden: je luistert scherp en weet door te vragen.
- Resultaatgerichtheid en doorzettingsvermogen om de beste professionals te vinden.
- Overtuigingskracht om klanten en kandidaten te begeleiden naar de perfecte match.
- Een natuurlijke aanleg voor netwerken en het opbouwen van relaties.
- Beschikbaarheid van minimaal 32 uur per week.
Hier ga je werken
Bij Babbage werk je niet in een klassieke 360 graden recruitmentmachine. Wij zijn een fullservice adviesbureau gespecialiseerd in marketing, communicatie en content. Je komt terecht in een ambitieus en warm team met volop ruimte om jezelf te ontwikkelen. Naast het werk is er ook plek voor gezelligheid: borrels, netwerkbijeenkomsten en bijzondere uitjes.
Dit kan je verwachten
- Een salaris van €3.000 tot €4.000 bruto per maand voor medior of vanaf €3.750 bruto per maand voor senior op basis van 40 uur per week.
- Een bonusregeling voor succesvolle plaatsingen.
- Een reiskostenvergoeding.
- Een vergoeding voor sportabonnement en thuiswerkdagen.
- Een persoonlijk opleidings- en coachingsbudget.
- Een laptop en telefoonvergoeding.
- Hybride werken.
- Gezonde snacks, fruit en alle soorten melk voor in je koffie.
- De vrijheid om projecten buiten recruitment op te pakken.
- Werken in een ambitieus team waar jij echt wordt gezien: talenten, ambities en dromen.
Sollicitatieproces
1. Eerste digitale kennismaking met Jelmer.
2. Tweede gesprek bij ons op kantoor.
3. Assessment.
4. Zijn we allebei enthousiast? Dan volgt een aanbod.
Solliciteren of vragen
Jelmer Hofstra helpt je graag verder.
Bel 06 17510699 of mail naar jelmer.hofstra@babbage.nl