Wat ga je doen?
Hoe ziet jouw werkomgeving eruit?
We werken met een tweetal zorgclusters: cluster planbare zorg en cluster continue zorg. Binnen cluster planbare zorg ligt de focus op de zorg die vooral overdag plaatsvindt. Binnen cluster continue zorg ligt de nadruk op de acute en intensieve zorg, die niet planbaar is.
We vinden het belangrijk aandacht voor medewerkers te hebben. Om dit te bereiken is de aansturing van de teams recent gewijzigd en zijn er teamleiders aangesteld met een kleinere span of control. Doordat de teamleider dichterbij de professionals staat is er meer persoonlijke aandacht en betere ondersteuning voor jou als professional. Bovendien komt meer regie bij teams en de teamleider te liggen.
Binnen GGZ Breburg participeren alle verpleegkundig specialisten GGZ in de dienstenpoule van de acute keten. Dat betekent dat je enkele keren per maand een dag(-deel) ingeroosterd wordt voor bereikbaarheidsdienst voor de crisisdienst van het hele verzorgingsgebied van GGZ Breburg. Desgewenst bestaat de mogelijkheid om hiervoor aanvullende scholing te volgen.
Spoedmodule Breda is een out-reachend intensief kortdurend ambulant aanbod (maximaal 12 weken) volgens de methodiek van intensive home treatment (IHT) in de regio Westelijk Midden-Brabant. Het doel van ons team is het stabiliseren van de acute individuele en systemische crisis van jeugdigen in de leeftijd van 12 t/m 23 jaar, hun gezin en/of andere betrokken (steun) systemen. Hierna wordt ernaar gestreefd dat een reguliere poliklinische behandeling gestart of voortgezet kan worden bij een passend team. Samen met de thuisbehandelaren probeer je zicht te krijgen op de disfunctionele (gezins-) processen, de emotieregulatie en spanningsopbouw.
Je komt terecht in een hecht, klein, gedreven team, waar we met passie en toewijding werken aan de beste zorg voor jeugdigen in crisis. We zijn continu in ontwikkeling, zowel op het gebied van zorg als in de samenwerking met elkaar. Leren van en met elkaar staat centraal, en we streven voortdurend naar verbetering.
Om de teamspirit te versterken en elkaar optimaal te begrijpen, volgen we met het hele team teamintervisie. We creëren een veilige en vertrouwde leeromgeving waarin iedereen zich vrij voelt om zich te ontwikkelen en ideeën te delen.
Wat breng je mee?
Wat bieden we jou?
Een betekenisvolle baan als verpleegkundig specialist met ruimte voor persoonlijke en professionele ontwikkeling. De functie is ingeschaald in FWG 65 (minimaal €4.108,- en maximaal €6.264,- bruto per maand bij een fulltime dienstverband).
GGz Breburg biedt een meerkeuzesysteem arbeidsvoorwaarden via FiscFree®. Daarmee kun je met belastingvoordeel o.a. deelnemen aan het fietsenplan, een nieuwe laptop aanschaffen of lidmaatschap voor een beroepsvereniging betalen. Je hebt ook recht op een persoonlijk opleidingsbudget, tegemoetkoming reiskosten, vaste eindejaarsuitkering (13e maand) en een goede pensioenregeling.
Op basis van een fulltime dienstverband (36 uur) heb je recht op 23 vakantiedagen met de mogelijkheid extra dagen bij te kopen.
Daarnaast kennen wij een balansregeling waarbij je recht hebt op €500,- bruto bij een fulltime dienstverband. Je kunt ervoor kiezen om het bedrag uit te laten betalen, te gebruiken voor opleiding/training of het kopen van extra verlofuren.
Overige arbeidsvoorwaarden zijn volgens de CAO GGZ.