Administratieconsulent/teamleider administratieve afdeling

Werkgever:
Finture Careers
Regio:
Oosterhout
 
Functieomschrijving
Functieomschrijving

Binnen onze fiscaal-administratieve afdeling ben jij eindverantwoordelijke om samen met zes collega’s de administraties en aangiften te verzorgen van bedrijfsmatige klanten van ons kantoor (mkb’ers en zelfstandig ondernemers).



Om deze rol goed te vervullen wordt er van jou verwacht dat jij al een aantal jaren ervaring hebt met het doen van bedrijfsadministraties, btw-aangiften, aangiften inkomstenbelasting en vennootschapsbelasting. Ervaring met loonadministraties en loonheffingen is een pre. Leidinggevende ervaring is niet vereist; de ambitie om als meewerkend voorman/-vrouw het team te (bege)leiden wel.



In grote lijnen zijn de werkzaamheden als volgt:




  • Het controleren van kwartaaladministraties en het verzorgen van btw-aangiften;
  • Het samenstellen van jaarrekeningen voor eenmanszaken en vennootschappen;
  • Het opstellen van aangiften inkomstenbelasting en vennootschapsbelasting;
  • Het bespreken van jaarrekeningen en belastingaangiften met klanten;
  • Het geven van fiscale adviezen aan zzp’ers en MKB-ondernemers;
  • Leiding geven aan het team van drie medewerkers in de administratiepraktijk.


Hier gaan we vanuit


  • Een afgeronde wo- of hbo-opleiding (accountancy, BE of een andere bedrijfseconomische richting);
  • Ruime werkervaring op een administratie- of accountantskantoor in een vergelijkbare rol;
  • Kennis van boekhouden en het doen van belastingaangiften;
  • Systeemkennis: Excel en Word; kennis van Exact Online en CaseWare is een pre;
  • Accuraat, gestructureerd en klantgericht werken;
  • Woonachtig in de regio Oosterhout NB.




Arbeidsvoorwaarden


  • Salarisindicatie: marktconform en afhankelijk van opleiding en ervaring;
  • Een arbeidsovereenkomst voor bepaalde tijd (jaarcontract) voor 40 uur per week met uitzicht op een vaste aanstelling;
  • Vaste netto onkostenvergoeding van € 40,- per maand;
  • 8% vakantiegeld, dat maandelijks wordt uitbetaald;
  • Flexibele werktijden, in overleg met de collega’s op de afdeling;
  • Uitstekende opleidingsmogelijkheden;
  • Goede secundaire arbeidsvoorwaarden.
 Kernwoorden