Ben jij op zoek naar een uitdagende rol waarin je een cruciale bijdrage kunt leveren aan de veiligheid en functionaliteit van landelijke infrastructuur? Wil je onderdeel zijn van grootschalige projecten die hét verschil maken zelfs het nieuws halen? Dan ben jij de risicomanager die ik zoek!
Als risicomanager ben je betrokken bij belangrijke infrastructuurprojecten, zoals de bouw of renovatie van tunnels, bruggen en sluizen. Vanaf de tenderfase tot aan de oplevering speel je een sleutelrol bij het identificeren en beheren van risico's, waardoor deze projecten niet alleen succesvol, maar ook veilig kunnen worden uitgevoerd.
Ben jij klaar om je talenten in te zetten en vanuit het risicomanagementteam jouw stempel te drukken op de meest indrukwekkende projecten? Lees dan snel verder en reageer op deze vacature!
Als Risicomanager maak je deel uit van de afdeling Projectbeheersing Infra. Samen met andere risicomanagers bepaal je de ontwikkeling van risicomanagement voor een integraal beheer van de projecten. Jouw doel is om risicomanagement effectief in te zetten binnen de projecten en het projectteam te motiveren om hieraan bij te dragen.
Je team Contractmanagement bestaat uit 4 FTE en valt rechtstreeks onder de statutaire directie. Onder leiding van de Manager Contractmanagement houdt jouw team zich bezig met alle zaken rondom het beheer van contracten: van risico-inventarisaties tot en met het verzekeren van deze risico's.
Enkele van jouw verantwoordelijkheden zijn:
Om succesvol te zijn in deze rol beschik je over het volgende:
Wat kan je verwachten?
Naast een plezierige werksfeer, bieden ze een salaris van max. €6.500 bruto per maand op basis van jouw kennis en ervaring, en uitstekende arbeidsvoorwaarden, zoals collectieve verzekeringen, spaarloon, levensloopregeling, fietsplan, studiefonds voor de kinderen en een pensioenregeling. Doorgroeimogelijkheden zijn er volop; afhankelijk van jouw ambitie en inzet.
Hoe nu verder? Binnen vier werkdagen laten wij je weten of je in aanmerking komt voor de positie. We plannen een kennismakingsgesprek in, digitaal of live. In dit gesprek informeren we jou zo volledig mogelijk over de vacature, het bedrijf en het vervolg van de procedure. In overleg met jou introduceren we je bij onze opdrachtgever om je vervolgens te blijven begeleiden in het sollicitatieproces. De Independent Recruiters Groep beschikt over een groot team met gespecialiseerde recruiters. Iedere recruiter heeft een zeer sterke focus op zijn eigen vakgebied. Hierdoor zijn zij de ideale sparringpartner voor zowel de kandidaat als de opdrachtgever.