Wil jij bouwen aan een HR-dienstverlening die écht impact maakt? Als Teamlead HRSSC geef je richting aan een gedreven team van HR-professionals en zorg je voor een soepele en servicegerichte uitvoering van onze HR-processen. Je combineert een coachende leiderschapsstijl met een scherp oog voor procesoptimalisering, data én projectmatig werken.
We vragen- Dat je je team inspireert om te groeien
- Dat je stuurt op kwaliteit en procesoptimalisatie
- Dat je verbindend samenwerkt met andere afdelingen
Ben jij een gedreven professional die wil bijdragen aan een positieve werkomgeving? Word jij enthousiast van het optimaliseren van processen, heb jij een passie voor projectmanagement en zet je jouw leiderschap in om teams te laten groeien en gezamenlijk resultaten te behalen? Dan is deze functie als Teamlead HR Shared Service Center binnen onze afdeling HRM iets voor jou!
Het HR Shared Service Center regelt dagelijks de HR- en salarisadministratie voor onze divisies. Zo worden zij ontzorgd bij alle HR processen en voorzien van belangrijke data.
Met jouw kennis en leiderschap help je mee aan het bieden van een optimale HR-dienstverlening waarmee we onze collega’s écht ontzorgen en ondersteunen in hun werk.
Vanuit Deventer geef je leiding aan een team van zeven professionals. Zij verzorgen de volledige HR- en salarisadministratie voor ruim 1300 collega’s, verspreid over diverse BV’s. Ook leveren zij betrouwbare HR-data aan de organisatie.
Als teamlead ben je verantwoordelijk voor de dagelijkse operatie en de ontwikkeling en aansturing van het team. Dankzij jouw coachende leiderschap weet je het team te inspireren en richting te geven. Met visie en daadkracht zorg jij dat onze HR dienstverlening meegroeit met de groei van Topicus. Je bent een verbindende schakel met verschillende afdelingen binnen de organisatie, het management en externe partijen.
Je bent verantwoordelijk voor een aantal projecten zoals bijvoorbeeld: het opzetten van een intuïtief HR portaal, het verstevigen van de huidige dienstverlening door de vastlegging van werkprocedures, het opzetten van een control framework voor de salarisadministratie en het bijdragen aan de internationale schaalbaarheid van HR. Met jouw projectmanagementskills stuur je op een heldere roadmap, planningen en resources. Daarnaast bouw je actief mee aan onze ambities op het gebied van HR-data, analytics en reporting.
Als je gedreven bent om iedere dag te groeien ben je bij Topicus uitstekend op je plek. Maar natuurlijk is ambitie, sterke communicatieve vaardigheden en passie voor het verlenen van de beste service niet de enige succesfactor. Je bent een goede match met deze baan als je het volgende in huis hebt: