Veiligheidskundige

Werkgever:
BURG
Regio:
North Holland
 
Functieomschrijving

Wat wordt jou geboden?

  • Salarisindicatie: €4. tot €6. per maand;

  • 32 tot 40 uur per week;

  • 13e maand,

  • Onkostenvergoeding,

  • Pensioenregeling via Allianz;

  • Fietsplan beschikbaar;

  • Jaarlijks ontwikkelbudget van €1. voor vakgerichte of persoonlijke groei.

    • Functieomschrijving

    Als Veiligheidskundige ben je verantwoordelijk voor het opzetten en onderhouden van een veilige werkomgeving, met focus op ISO . Je werkt 80% op kantoor en 20% op locatie. In deze rol ben je de expert op het gebied van veiligheid en fungeer je als adviseur voor directie en projectteams. Je werkt samen met een compact QHSE-team en hebt ruimte om ook kwaliteits- of compliance projecten op te pakken. Hybride werken is mogelijk, maar de gezelligheid van kantoor geniet vanzelfsprekend de voorkeur.


    Je zult werken in een innovatieve, private energieleverancier die duurzame energieoplossingen biedt aan een grootschalige industriële locatie. Een van de uitdagingen in deze functie is het waarborgen van veiligheid binnen een technisch complexe omgeving zonder verplichte certificeringen, maar mét hoge compliance-ambities.


    Verantwoordelijkheden:

  • Beleid en structuur ontwikkelen volgens ISO ;

  • RI&E uitvoeren en actueel houden;

  • Adviseren over veiligheidsmaatregelen en compliance;

  • Samenwerken met engineers, projectleiders en directie;

  • Aanspreekpunt voor veiligheid op de werkvloer én bij beleidsbeslissingen.

    • Functie-eisen

  • HBO werk- en denkniveau;

  • Minimaal 3 jaar ervaring in een technische of industriële omgeving;

  • In bezit van MVK (of IVK);

  • Ervaring met ISO en implementaties van management systemen.

  • Goede beheersing van Nederlands en Engels in woord en geschrift.

    • Bedrijfsprofiel

    Deze organisatie telt circa 45 medewerkers en is actief in de duurzame energiesector. Het bedrijf houd zich bezig met innovatieve zaken en projecten. Vanuit één locatie levert het bedrijf cruciale energiediensten aan een groot bedrijventerrein. Binnen het bedrijf heerst een directe en persoonlijke bedrijfscultuur met korte lijnen en veel ruimte voor eigen initiatief. De sfeer is informeel, betrokken en gericht op samenwerking. Ook worden er teamactiviteiten georganiseerd zoals vrijdagmiddagborrels en teamuitjes.


    De organisatie bevindt zich in een groeifase met meerdere lopende projecten en zoekt versterking van iemand die energie krijgt van een rol met zowel operationele als beleidsmatige verantwoordelijkheid.

     Kernwoorden