Medior juridisch adviseur sociaal domein

Werkgever:
Gemeente Almere

Regio:
Almere

Functieomschrijving

geen sluitingsdatum

Wil jij als juridisch expert bijdragen aan maatschappelijke opgaven die er toe doen? Wij hebben ruimte in het team voor zowel een senior als een medior juridisch adviseur. In Almere werk je als medior juridisch adviseur aan de juridische basis van onderwerpen die direct invloed hebben op het dagelijks leven van onze inwoners. Van jeugdhulp en Wmo tot subsidies, opvang, onderwijs en schuldhulpverlening: het Sociaal Domein is breed, actueel en volop in beweging.Wat ga je doen Als medior juridisch adviseur ben je dé juridische sparringpartner binnen het sociaal domein. Je werkt op het snijvlak van beleid, uitvoering en bestuur, en buigt je over actuele en soms politiek gevoelige vraagstukken.

Je geeft advies over juridische risico’s, toetst beleid, besluiten, contracten en verordeningen, en begeleidt bezwaar- en beroepsprocedures.
Je signaleert ontwikkelingen in wet- en regelgeving en vertaalt die naar heldere, toepasbare adviezen. Daarbij werk je zelfstandig aan gemiddeld complexe dossiers, maar je kunt altijd sparren met twee senior adviseurs en een juridisch strateeg.

Je maakt onderdeel uit van een hecht juridisch team en draagt bij aan de juridische kwaliteitszorg binnen de gemeente. Je schakelt snel, communiceert duidelijk en zoekt actief de verbinding – met collega’s, bestuur en samenleving.Wie ben jij Je bent een enthousiaste jurist met een inhoudelijke basis op het gebied van bestuursrecht. Jij bent zorgvuldig, analytisch sterk en praktisch ingesteld. Je staat bekent als een proactieve jurist met stevige juridische inhoud en gevoel voor bestuurlijke verhoudingen. Je schakelt moeiteloos tussen verschillende niveaus en belangen en bent in staat om complexe zaken helder en overtuigend te verwoorden.

Wat breng jij verder mee

Een afgeronde wo-opleiding Nederlands recht.

Goede kennis van de Algemene wet bestuursrecht en bij voorkeur enige ervaring met wet- en regelgeving binnen het sociaal domein, zoals de Wmo en de Jeugdwet, en/of het subsidierecht;

Sterke adviesvaardigheden en uitstekende mondelinge en schriftelijke communicatie;

Oplossingsgerichtheid, overtuigingskracht en politiek-bestuurlijke sensitiviteit.

Meer over jouw werkomgevingJe komt terecht in een betrokken en professioneel team van ongeveer 20 juristen, waarvan zes gespecialiseerd zijn in het sociaal domein. Onze juridische experts zijn ondergebracht bij de afdeling HRM & Juridische Zaken. We werken nauw samen, schakelen snel en delen kennis actief. We houden van korte lijnen, humor én van het aanpakken van juridische uitdagingen met impact.Wat wij jou bieden Gelukkig zijn in het werk dat jij doet, is wat voor ons telt! Samen leveren wij iedere dag een bijdrage aan een nog beter, duurzamer en toekomstbestendiger Almere. Wij geloven erin dat deze maatschappelijke impact energie geeft en plezier in het werk oplevert. Dit alles mag jij doen binnen een betrouwbaar, hartelijk en slagvaardig team, waar oog is voor jou als individu en jouw ambities.

Daarnaast mag jij nog de volgende arbeidsvoorwaarden verwachten:

Een jaarcontract met de intentie tot vast;

Salaris van minimaal € 4.349 en maximaal € 6.193 bruto per maand, o.b.v. 36-urige werkweek;

Een baan voor 28 tot 36 uur per week, afhankelijk van jouw beschikbaarheid;

Uitstekende ;

17,05% individueel keuzebudget boven op jouw salaris;

De mogelijkheid om hybride te werken;

(Gedeeltelijk) betaald ouderschapsverlof;

Uitgebreide keuze aan trainingen en opleidingen, zodat jij je verder kunt ontwikkelen.

SolliciterenWij vinden het belangrijk dat jij goed kunt afwegen of deze vacature echt bij jou past. Daarom vertelt strategisch juridisch adviseur, Sandra de Kruijf-Nijkamp (06 – 546 982 41), jou graag meer over deze functie. Natuurlijk mag jij ook meteen solliciteren, wij ontvangen jouw cv en brief graag. Wacht niet te lang met reageren, want zodra we een geschikte kandidaat gevonden hebben, sluiten we de vacature. Vanwege de vakantieperiode kan het iets langer duren voordat je een reactie van ons ontvangt.

Verklaring Omtrent het Gedrag (VOG)
Van elke collega die ons komt versterken vragen wij een Verklaring Omtrent het Gedrag. Hierin maken wij onderscheid tussen een VOG en een VOG-P (Verklaring Omtrent het Gedrag-Politiegegevens). Gemeente Almere bepaalt, op basis van jouw functie, welke VOG voor jou van toepassing is.

Acquisitie naar aanleiding van deze vacature wordt niet op prijs gesteld, voor deze vacature werven wij zelf onze nieuwe collega.