Development Associate (Offices)

Werkgever:
Solid Recruitment
Regio:
Amsterdam
 
Functieomschrijving

Dit ga je doen

Als Development Associate speel je een essentiële rol in het realiseren van waardecreatie binnen vastgoedontwikkelingsprojecten (voornamelijk gericht op kantoren). Je ondersteunt het gehele ontwikkelproces – van haalbaarheidsstudie tot oplevering. Deze functie is gericht op ambitieuze professionals die willen groeien in een dynamische, ondernemende werkomgeving en willen bijdragen aan duurzame, data-gedreven en maatschappelijk verantwoorde vastgoedinitiatieven.

Projectontwikkeling en uitvoering

  • Coördineren van interne en externe stakeholders (zoals architecten, adviseurs, aannemers) gedurende de gehele projectlevenscyclus.
  • Bewaken van planningen, budgetten en belangrijke mijlpalen; signaleren van afwijkingen en risicobeperking.
  • Leiden van vergunningstrajecten in samenwerking met juridische en technische adviseurs.
  • Identificeren van optimalisatiemogelijkheden binnen bestaande vastgoedportefeuilles (m.n. kantoren).
  • Integreren van ESG-principes, energiezuinige oplossingen en slimme gebouwtechnologieën.
  • Leiding geven aan trajecten voor duurzame certificeringen (zoals BREEAM, WELL, LEED).

Financiële en haalbaarheidsanalyse

  • Opstellen en onderhouden van financiële modellen om projectrendement en haalbaarheid te beoordelen.
  • Ondersteunen bij investeringsvoorstellen en presentaties.
  • Uitvoeren van marktanalyses en benchmarking ter ondersteuning van strategische keuzes.

Due diligence en acquisitie

  • Ondersteunen bij due diligence processen (o.a. bestemmingsplan, milieu, juridische aspecten).
  • Coördineren van technische beoordelingen en beheren van documentatie en datarooms.

Strategische rapportage en communicatie

  • Opstellen van interne rapportages en dashboards en zorgen voor heldere communicatie met stakeholders.
  • Afstemmen met interne teams zoals Juridische Zaken, Financiën en Asset Management.
  • Analyseren van gegevens ter ondersteuning van pijplijnontwikkeling en (her)positionering van assets.
Functie eisen

Dit wordt er gevraagd

Opleiding & Ervaring

  • Afgeronde bachelor- of masteropleiding in Vastgoed, Bouwkunde, Architectuur, Stedenbouw, Financiën of aanverwant.
  • 7–10 jaar relevante ervaring in vastgoedontwikkeling, investeringen, consultancy of projectmanagement.
  • Uitstekende beheersing van Excel en financiële modellering.
  • Sterke communicatieve vaardigheden, zowel schriftelijk als mondeling.
  • Ervaring met het ontwikkelen van investeringsdocumentatie is een pré.
  • Bekendheid met de Nederlandse kantorenmarkt, bestemmingsplannen, duurzaamheidsregels en herontwikkelingsstrategieën.
  • Ervaring met kantoorontwikkelingsprojecten > €60 miljoen is een pré.
  • Vloeiend in Nederlands en Engels; extra talen zijn een pluspunt.

Gedragscompetenties
Voor deze rol is het belangrijk dat je handelt in lijn met de volgende kernwaarden:

  • Vertrouwen & Integriteit – Transparant, eerlijk en verantwoordelijk in je handelen.
  • Respect & Samenwerking – Open voor verschillende perspectieven en sterk in teamverband.
  • Ondernemend denken – Proactief, wendbaar en oplossingsgericht.
  • Streven naar excellentie – Resultaatgericht, kwaliteitsbewust en continu op zoek naar verbetering.
Sollicitatie informatie

Reageren

Solid Recruitment is namens onze opdrachtgever exclusief verantwoordelijk voor de werving ten behoeve van deze functie. Solid Recruitment is hét toonaangevende werving & selectiebureau actief in de vastgoedsector. Wij zijn gespecialiseerd in de bemiddeling van vastgoedprofessionals met een opleiding op met name HBO- en academisch niveau.

Je wordt vriendelijk verzocht jouw sollicitatie te richten aan Robbert Jan Meerman van Solid Recruitment (meerman@solid-recruitment.nl). Ook voor vragen of een extra toelichting kun je (telefonisch) contact opnemen met Robbert Jan op 06-43038330

 Kernwoorden