HR Development Manager

Werkgever:
Continu
Regio:
Eindhoven Hoofdkantoor
 
Functieomschrijving
Als HR Development Manager ben je eindverantwoordelijk voor een toekomstbestendige personeelsontwikkeling op onze vestigingen. Je regisseert en faciliteert de groei van medewerkers en ondersteunt managers als strategisch sparringpartner. Jij zorgt ervoor dat de juiste mensen op het juiste moment op de juiste plek zijn.

Je houdt je onder andere bezig met:
- Adviseren & ondersteunen: je fungeert als expert voor managers op het gebied van HR, arbeidsverzuim, arbeidsrecht en organisatieontwikkeling;
- Ontwikkeling & groei: je zet opleidings- en ontwikkelplannen op, begeleidt onboarding en verzorgt daar waar nodig trainingen;
- Bezetting & cultuur: je bewaakt instroom, doorstroom en uitstroom en draagt actief bij aan medewerkerstevredenheid, vitaliteit en cultuurbehoud.
- Innovatie & projecten: je denkt mee over HR-strategie, signaleert trends en helpt nieuwe HR-instrumenten en -beleid te ontwikkelen en implementeren.

We vinden het belangrijk dat je binnen deze rol regelmatig werkzaam bent op de diverse vestigingen in de regio. Het hoofdkantoor van Continu ligt in Eindhoven en daar zullen de overleggen met je team plaatsvinden. Waar je op welke dag aanwezig bent, bepaal jij zelf. We geven je ruimte en autonomie. Uiteraard rekenen wij erop dat je daar bent waar ze jou het meest nodig hebben.

Gezien de locaties zoeken wij een collega die centraal woonachtig is.
Functie-eisen
- HBO/WO werk- en denkniveau, bij voorkeur in HRM of een vergelijkbare richting;
- Actuele kennis van arbeidsrecht, wet- en regelgeving (o.a. ABU en Wet Poortwachter);
- Ervaring met HR-processen;
- Kennis en ervaring binnen de arbeidsbemiddeling is een pré;
- Sterke coachende en adviserende vaardigheden, met overtuigingskracht en empathie.
- Analytisch en oplossingsgericht, met oog voor kwaliteit en resultaat.
Bedrijfsomschrijving
Continu Professionals is al 30 jaar dé bemiddelingsspecialist in de techniek en industrie. Sinds 2015 maken we deel uit van de internationale HR-groep House of HR. Met 40 unieke merken verbinden we menselijk talent aan technische organisaties en creëren we échte impact.

Onze cultuur? Professioneel, informeel én ambitieus. Hier krijg jij alle ruimte om het beste uit jezelf én je carrière te halen.

Continu Professionals is trots op de titel 'Great Place to Work'!
Arbeidsvoorwaarden
- Een uitdagende rol waarin je écht verschil maakt voor mensen én organisatie;
- Ruimte voor eigen ideeën, innovatie en ondernemerschap;
- Een inspirerende werkomgeving waar ontwikkeling en samenwerking belangrijk is;
- Marktconform salaris tussen de € 3.000,- en € 4.750,- bruto per maand (40-urige werkweek);
- Goede secundaire arbeidsvoorwaarden zoals een leaseauto die je ook privé mag rijden;
- Een aantrekkelijke bonusregeling afhankelijk van de bedrijfsresultaten;
- Een leuk team van collega’s! Binnen het HR-team zijn verschillende HR-disciplines vertegenwoordigd en staan collega’s klaar om met je samen te werken. Ook zul je saamhorigheid ervaren binnen de salesteams waar jij als HRDM actief bent.
Sollicitatieprocedure

Contactgegevens
Bedrijfsnaam: Continu B.V.
Contactpersoon: Sanne van Houtert - Hameleers
Adres: Flight Forum 40
Postcode/plaats: 5657DB Eindhoven
Telefoon: +31 615 102 855
Email: s.v.houtert@continu.nl

 Kernwoorden