Storingsmonteur mechatronica

Werkgever:
Synsel Techniek
Regio:
Deventer
 
Functieomschrijving

Bedrijfsomschrijving:

Locatie: regio Deventer. Deze organisatie is een prominente speler in de technische sector, bekend om innovatieve benaderingen en hoge kwaliteitsnormen. Met een sterke regionale aanwezigheid biedt de organisatie duurzame oplossingen aan voor de productieomgeving, met een focus op samenwerking en klanttevredenheid. Medewerkers hebben de ruimte om persoonlijk te groeien in een open en betrokken werkomgeving. Met een salaris tot wel €3.500 motiveert dit bedrijf kandidaten om hun carrière naar een hoger niveau te tillen. Wil jij als Storingsmonteur in Deventer tot wel €3.500 verdienen? Solliciteer dan vandaag nog!

Functie-inhoud:

  • Start de werkdag met een teamoverleg en verdeel de taken.
  • Voer preventief onderhoud uit aan de productie- en verpakkingsinstallaties.
  • Los storingen op en zorg dat de productie soepel blijft draaien.
  • Werk nauw samen met de Maintenance Manager en andere collega's om problemen te identificeren en oplossingen te implementeren.
  • Registreer je werkzaamheden en hou technische documentatie up-to-date volgens de richtlijnen.
  • Gebruik je specialistische kennis om verbeteringen te signaleren en bij te dragen aan optimalisatieprojecten.

Functie-eisen:

  • Een technische opleiding afgerond op MBO-niveau in Mechatronica.
  • Aantoonbare ervaring in een productieomgeving, bij voorkeur met onderhouds- en storingswerkzaamheden.
  • Goede beheersing van de Nederlandse taal; beheersing van het Engels is een voordeel.
  • Bereidheid om in een 3-ploegendienst te werken.
  • Communicatief vaardig, proactief en zelfstandig kunnen werken.
  • Flexibel en analytisch ingesteld.

Wij bieden:

  • Verdien een aantrekkelijk maandsalaris van €2.700 - €3.500.
  • Geniet van 30 vakantiedagen met mogelijkheden om extra verlofdagen te kopen.
  • Vaste ploegentoeslag naast een competitief salarispakket.
  • Secundaire arbeidsvoorwaarden zoals een aanvullend pensioenplan.
  • Mogelijkheden voor professionele groei met een opleidingsbudget en doorgroeimogelijkheden.
  • Reiskostenvergoeding voor medewerkers die buiten Deventer wonen.
  • Een uitdagende en veelzijdige functie in de technische sector.
 Kernwoorden