Dit bedrijf is een toonaangevende speler in de productieomgeving, bekend om zijn innovatie en sterke aanwezigheid in de regio Nijkerk. Met focus op kwaliteit en samenwerking, streeft het bedrijf naar uitmuntendheid in al zijn processen. Het maakt gebruik van moderne technieken en streeft naar hoge klanttevredenheid, en biedt een stimulerende werkplek waar persoonlijke groei en ontwikkeling worden aangemoedigd. Binnen deze dynamische omgeving kunnen medewerkers zich professioneel ontwikkelen dankzij een open en betrokken cultuur. Het salaris kan oplopen tot wel €7.300, afhankelijk van ervaring en expertise.
Wil jij als Manager Operational Excellence in Nijkerk tot wel €7.300 verdienen? Solliciteer dan vandaag nog!
Functie-inhoud:
Leid en coach een gespecialiseerd team om efficiëntie, effectiviteit en veiligheid te verhogen.
Beheer het projectportfolio van de productie en overleg met de Manager Productie.
Implementeer de Lean Six Sigma-methodologie binnen de productieafdeling.
Identificeer verbeterpotentieel en ontwikkel continue verbeterinitiatieven.
Zorg voor een veilige werkomgeving en naleving van veiligheidsvoorschriften.
Voer data-analyse en rapportages uit om voortgang en resultaten te meten.
Ondersteun de opstelling en uitvoering van trainingen en workshops over Operational Excellence.
Neem actief deel aan procesverbeteringsprojecten.
Functie-eisen:
Minimaal een afgeronde HBO-opleiding, bij voorkeur een WO-opleiding in techniek of operations management.
Relevante ervaring in het leiden van verbeterinitiatieven in een productieomgeving.
Grondige kennis van Lean Six Sigma en andere verbetermethodologieën.
Uitstekende leiderschapsvaardigheden en het vermogen om een team te motiveren.
Uitstekende communicatieve vaardigheden en probleemoplossend vermogen.
Ervaring met data-gedreven besluitvorming.
Flexibele en hands-on mentaliteit.
Bij voorkeur ervaring in consultancy, Lean Six Sigma of aanverwante gebieden.
Wij bieden:
Salaris van €6.600 - €7.300 per maand, afhankelijk van ervaring en expertise.
25 vakantiedagen per jaar bij een fulltime dienstverband van 38 uur per week en extra roostervrije dagen bij een 40-urige werkweek.
Reiskostenvergoeding en een aantrekkelijke eindejaarsuitkering.
Mogelijkheden voor doorgroei naar leidinggevende of gespecialiseerde functies in een dynamische werkomgeving.
Een uitdagende rol in een innovatieve productieomgeving met veel ruimte voor persoonlijke ontwikkeling.
Kernwoorden
www.vacant.nl maakt gebruik van cookies. Klik hier voor meer informatie.
Sluiten
