Stagiair HR

Regio:
Hengelo
 
Functiebeschrijving

Als HRM-stagiair krijg je de mogelijkheid om veel taken op te pakken en om jouw eigen kijk op zaken te delen. Geen enkele dag is hetzelfde, en daardoor leer en ontwikkel je voortdurend nieuwe vaardigheden. Jouw eigen initiatief en nieuwsgierigheid zijn hierbij van groot belang! We nemen je mee in de wet- en regelgeving, de dagelijkse administratie en de gesprekken die we voeren. Tijdens je stage leer je niet alleen over de dagelijkse gang van zaken, maar pak je ook projecten op die perfect bij jou passen en waarin je je verder kunt ontwikkelen. 


Functie-eisen

Als 3e of 4e jaars Human Resource Student ben jij iemand die ervan houd om nieuwe dingen aan te gaan. Met jouw zelfstandige instelling en proactieve houding ga jij met van alles aan de slag. Je beschikt over een goede dosis enthousiasme voor het vak en zet je graag in om onze medewerkers verder te helpen. Jouw communicatieve vaardigheden stellen je instaat om effectief te schakelen. Daarnaast ben je niet bang om initiatief te tonen en aan te geven wat jij interessant vind om je in te verdiepen. Want, hier sta jij zelf aan het roer van je eigen ontwikkeling!


Good to know

  • HBO stage startend in september 2024 tot eind januari 2025
  • Je bent beschikbaar voor minimaal 4 dagen in de week

Organisatie

Ben jij op zoek naar een boeiende en dynamische stage op het gebied van Human Resources, waar geen dag hetzelfde is? Vind je het leuk om allerlei vragen van medewerkers en teammanagers te beantwoorden? Wil je je opgedane kennis vanuit jouw HR-opleiding toepassen in de praktijk? Dan is deze stage bij Eijsink zeker iets voor jou!



Wij zijn Eijsink. De kassaleverancier? Klopt, maar we doen nog veel meer. Noem ons ambitieus softwarebedrijf mét mensenkennis en internationale ambitie. Waar 200 specialisten elke dag in teams werken aan futureproof oplossingen die ertoe doen voor de horeca, catering, leisure, sport en zorg. IJzersterke technologie die processen optimaliseert. Betrokkenen en bevlogen mensen voelen zich bij ons meteen thuis. Hier krijg je de kans om van écht betekenis te zijn in het succes van aansprekende klanten (Efteling, De Beren, Center Parcs), de in-house softwareontwikkeling en ambitieuze roadmap.


Weet je, als we álles willen vertellen wat we doen, zijn we nog wel even bezig. We laten het liever gewoon zien.


Arbeidsvoorwaarden
  • Elke dag samen lunchen, dat vinden we belangrijk. Brood, crackers, fruit, sap… Het staat voor je klaar, waarna je bij een groep collega's aan tafel aan kunt schuiven. Én het is van de zaak! Een luxe om in de ochtenden je lunchbrood niet te hoeven smeren.
  • Bij ons gaat geen vrijdagmiddag voorbij zonder borrel. Of je nu in Oosterwolde of Hengelo werkt. Met fris, bier of wijn in de hand sluiten we samen de week af. Én laten we de bitterballen niet vergeten! Mocht je een vrijdag niet kunnen of willen? Geen probleem, want niemand is verplicht.
  • Uitdaging en een afwisselende baan binnen een moderne organisatie? Dat vind je bij ons! Naast de uitstekende primaire en secundaire arbeidsvoorwaarden krijg je alle gelegenheid interne trainingen te volgen én te groeien naar een andere functie. Zo kun jij je blijven ontwikkelen en groeien wij met je mee.

 Kernwoorden