Onderhouds- en storingsmonteur

Bedrijfsomschrijving:

Locatie: Oss.

Dit productiebedrijf opereert in de food-sector en werkt met industriële productielijnen voor voedingsmiddelen. De organisatie heeft een technisch gedreven productieomgeving in Oss waar onderhoud en procesverbetering centraal staan. In deze context voert de technische dienst onderhoud, revisies en storingsdiagnoses uit op mechanische en elektrische installaties. Werknemers ervaren een praktijkgerichte werksfeer met aandacht voor veiligheid, kwaliteit en continue verbetering. De functie wordt aangeboden op basis van een 36-urige werkweek en het salaris bedraagt tussen de €2.630,- en €3.630,- per maand. De arbeidsvoorwaarden omvatten onder andere een pensioenregeling, 180 vakantie-uren op basis van een 36-urige werkweek en mogelijkheden voor opleidingen en ontwikkeling. Verder zijn er personeelsactiviteiten en kleine attenties voor medewerkers. De productie vraagt om flexibiliteit door ploegendiensten en biedt kansen om technische kennis te verdiepen en bij te dragen aan productverbeteringen in de maakindustrie. De sfeer stimuleert het aandragen van verbetervoorstellen en samenwerken in multidisciplinaire teams. Er is veel praktijkwerk en ruimte om technische verantwoordelijkheid te nemen. Veiligheid en kwaliteit staan voorop; er is aandacht voor instructie en werken volgens procedures. Medewerkers krijgen ondersteuning bij opleiding en ontwikkeling om technische vaardigheden te verbreden.

Wil jij in regio Oss tot €3.630verdienen als Onderhouds- en Storingsmonteur? Solliciteer dan direct!

Functie-inhoud:

• Als Onderhouds- en Storingsmonteur ben je verantwoordelijk voor het onderhouden, repareren en reviseren van productielijnen en inpakmachines.
• Je verhelpt mechanische en elektrische storingen en voert preventief onderhoud uit om uitvaltijd te beperken als Onderhouds- en Storingsmonteur.
• Je legt verrichte werkzaamheden vast in het onderhoudssysteem en voert functionele tests uit na reparatie.
• Je ondersteunt bij ombouwwerkzaamheden en voert proefopstellingen uit voor nieuwe machinefunctionaliteiten.
• Je overlegt met operators, coacht on the job en draagt bij aan oplossing- en verbetertrajecten.

Functie-eisen:

• MBO-opleiding, bij voorkeur in Elektrotechniek, Werktuigbouwkunde of Mechatronica.
• Enkele jaren werkervaring in een soortgelijke functie binnen een technische dienst is een pré.
• Goede kennis van mechanische en elektrische storingsanalyse en reparatie.
• Stressbestendig en oplossingsgericht; je behoudt rust tijdens productieonderbrekingen.
• Initiatiefnemend en een teamplayer met goede communicatieve vaardigheden.
• Bereidheid om in drie ploegen te werken en verantwoordelijkheid te dragen voor technisch beheer.

Wij bieden:

• Salaris: €2.630,- tot €3.630,- per maand (op basis van 36 uur)
• Vakantiedagen: 180 vakantie-uren op basis van een 36-urige werkweek
• Ploegentoeslag: aanwezig
• Groei: opleidingsmogelijkheden en ruimte voor ontwikkeling
• Pensioenregeling
• Koekjes en personeelsactiviteiten